2021年1月, 工商管理学院 (国际航空工程师协会) 重逢的那一刻, 大学管理学院, 应要求推出, 并与合作, GBH 获得 Distrisup 认证的专业商业和分销许可证. 客观的 : 培训未来的部门和商店经理. 前两次晋升的 GBH 员工毕业典礼为所有利益相关者提供了机会, 公共和私人, 庆祝本次培训的成功.
Distrisup 专业许可证由法国大陆 18 所与主要零售企业相关的大学提供。. 大型零售业认可的文凭课程和标签. 商业高管的需求使得该许可证的目标是培训已经在公司工作的专业人员和在学士学位后继续学习的年轻人。. 此次勤工俭学培训涵盖了分销中寻求的三种技能 : 贸易, 管理与管理. 如果海外领土的Distrisup的建立是由西印度群岛的Bernard Hayot集团发起的, 然后前往留尼汪岛，很快前往马约特岛, 培训并非为 GBH 员工保留. 它向所有人开放. 因此，对于向 2021 和 2022 届 GBH 员工颁发文凭表示普遍满意. 对于 GBH、IAE 和大学, 该仪式是一个祝贺双方合作的机会, 在场, 尤其, 作者：米歇尔·拉佩尔, GBH 印度洋和非洲董事总经理, 留尼汪大学校长, 弗雷德里克·米兰维尔.
内部晋升和招聘
6月3日, 这一成功的演员们在 IAE 莫里斯-塞里索拉圆形剧场的舞台上相继登台. 帕斯卡·皮卡德, 研究所所长, 回顾了 2021 年在三个月内设立此许可证的挑战. 帕斯卡·查维纳, GBH人力资源总监, 重申集团子公司的需求仍然众多且多样化. Distrisup 许可证为员工提供了在公司内进步的机会，并为年轻人提供了签订永久合同的机会 : 总共, 在海外部门, 颁发了 80 个 Distrisup 文凭, 其中留尼汪岛约有四十名. 弗朗索瓦·哈昆, OPCO Akto 董事, 勤工助学资助伙伴, 欢迎操作. 就像安妮-劳尔·霍劳一样, OPCO Commerce 地区代表, 其他伙伴, 她自己是 IAE 的前学生. “我们有责任对员工进行培训”, 下划线代表阿莫里·德·拉维尼 (Amaury de Lavigne), 印度洋 GBH 大型零售总监. 但最有说服力的证词是几位学生的证词, 感谢 Distrisup 许可证, 已经发展并现在在 GBH 品牌中担任重要职务.
