À La Réunion, 14 274 contrats d’apprentissage ont été signés au cours de l’année 2022 dans le secteur privé, selon les dernières données de la préfecture. Ce chiffre augmente de 14 % par rapport à 2021, comme au niveau national, et de 67 % par rapport à 2020. Lors de l’entrée en apprentissage, 80 % des jeunes ont un niveau inférieur ou égal au baccalauréat. Parmi eux, 23 % ne disposent d’aucun diplôme et 16 % d’un niveau CAP-BEP. L’augmentation du nombre de contrats concerne tous les niveaux de diplôme. Le nombre d’étudiants préparant un niveau baccalauréat double sur la période 2020 à 2022 ; celui des préparations de niveau bac+5 est multiplié par 2,5. Concernant les autres niveaux de diplôme, une accélération est à souligner : +43 % pour les préparations de niveau BEP-CAP, +70 % pour les préparations de niveau bac+2, +49 % pour les préparations de niveau bac+3 ou bac+4. Parmi les apprentis de niveau CAP à BTS, près d’un jeune réunionnais sur deux (soit 46 %) est en emploi six mois après sa sortie de contrat d’apprentissage. Tous les secteurs économiques bénéficient de l’apprentissage, le premier secteur recruteur étant les services. 58 % des apprentis ont été recrutés par des entreprises de moins de 10 salariés et 27 % par des entreprises de 10 à 49 salariés.
Plus de 14 000 contrats d’apprentissage signés en 2022
